近日，beat365胡家峪矿业公司选矿厂“朱永谊职工创新工作室”获得运城市总工会命名的“职工创新工作室”荣誉称号。

　　胡家峪矿业公司选矿厂厂长、选矿工程师朱永谊是“朱永谊职工创新工作室”的带头人，该工作室创建于2019年，现有骨干成员11人。工作室紧紧围绕选矿技术组织开展学术交流、技术革新、技能培训等活动，集聚力量进行原创性引领性科技攻关，着力解决生产过程中的“卡脖子”问题，培育造就更多知识型、技能型、创新型工匠人才，不断推进企业技术进步。

　　工作室成立以来，科技创新硕果累累。《提高破碎系统处理能力》QC项目获得2022年“有色行业全国优秀质量管理小组”称号。《提高选矿回收率》QC项目分别获得2021年“山西省优秀质量管理小组”特等成果奖、运城市“五小”创新大赛优秀成果三等奖。《降低选矿药剂成本》《提高精矿品位》QC项目荣获beat365质量管理小组三等奖。《关于双螺旋分级机修旧利废的建议》等多个项目荣获beat365合理化建议优秀项目奖。

　　以“朱永谊职工创新工作室”为引领，胡家峪矿业公司选矿厂新材料、新技术得到广泛应用，选矿技术指标积极跻身同类同行业先进水平。新时代新征程上，他们将持续深入落实“科技强企、人才强企、创新驱动发展”要求，立足选矿厂生产实践，将“产、学、研”贯通融合，在技术攻关、创新增效、人才培养等方面发挥更大作用，为企业高质量发展不断塑造新动能新优势。

（胡家峪矿业公司　常玉果　供稿）